TREŚĆ OGŁOSZENIA O ZAMÓWIENIU

Puławy: szkolenia w ramach projektu Aktywni-niezależni współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego
Numer ogłoszenia: 89534 – 2015; data zamieszczenia: 20.04.2015
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU – usługi

Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy: zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej , ul. Leśna 17, 24-100 Puławy, woj. lubelskie, tel. 81 458 62 01, faks 81 458 62 09.

  • Adres strony internetowej zamawiającego: http://www.mops.pulawy.pl/zamowienia_publiczne

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO: Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: szkolenia w ramach projektu Aktywni-niezależni współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego.

II.1.2) Rodzaj zamówienia: usługi.

II.1.4) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie szkoleń dla beneficjentów ostatecznych projektu Aktywni-niezależni współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego: w części 1 Sprzedawca, kasjer, fakturzysta; w części 2 Magazynier z obsługą wózków jezdniowych z napędem silnikowym; w części 3 Kucharz małej gastronomii; w części 4 Opiekun osób starszych, niepełnosprawnych i dzieci; w części 5 Konserwator budynków i terenów zielonych; w części 6 Indywidualne doradztwo zawodowe; CZĘŚĆ NR 1 Sprzedawca, kasjer, fakturzysta Liczba uczestników szkolenia: 2 osoby ( +/- 1 osoba) Liczba grup: 1 grupa. Liczba godzin: 90 godzin szkoleniowych, w tym 32 godzin zajęć teoretycznych , 56 godzin zajęć praktycznych i 2 godziny dydaktyczne egzamin. Jedna godzina szkoleniowa liczy 60 min. i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min. oraz przerwę liczącą średnio 15 min., przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny. Czas trwania szkolenia: Szkolenie może odbywać się w dni robocze, tj. od poniedziałku do piątku, w godzinach między 8:00 a 16:00 z zastrzeżeniem, że w ciągu jednego dnia maksymalna liczba godzin szkoleniowych nie przekroczy 8. Miejsce szkolenia: teren Puław lub w odległości nie większej niż 50 km od Puław w takim przypadku wykonawca zapewnia codzienny dojazd na szkolenie lub zwrot kosztów podróży ( bus, komunikacja miejska poza Puławami) z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia i z powrotem. Termin szkolenia: Termin do uzgodnienia w okresie IV – 10.VI. 2015r. Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego Uczestnicy szkolenia: klienci MOPS-u w Puławach, beneficjenci ostateczni projektu Aktywni-niezależni Cel szkolenia: Nabycie wiedzy i umiejętności wymaganych na stanowisku sprzedawcy z wykorzystaniem urządzeń komputerowych i kas fiskalnych CZĘŚĆ NR 2 Magazynier z obsługą wózków jezdniowych z napędem silnikowym Liczba uczestników szkolenia: 2 osoby ( +/- 1 osoba) Liczba godzin: 120 godzin szkoleniowych, w tym 98 godzin zajęć teoretycznych, 20 godzin zajęć praktycznych i 2 godziny dydaktyczne egzamin. W ciągu jednego dnia maksymalna liczba godzin szkoleniowych nie przekroczy 8. Jedna godzina szkoleniowa liczy 60 min. i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min. oraz przerwę liczącą średnio15 min., przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny. Czas trwania szkolenia: Szkolenie może odbyć się w dni robocze, tj. od poniedziałku do piątku, w godzinach między 8:00 a 15:00. Miejsce szkolenia: Puławy lub w odległości nie większej niż 50 km. W takim przypadku wykonawca zapewnia codzienny dojazd na szkolenie lub zwrot kosztów podróży ( bus, komunikacja miejska poza Puławami). Termin szkolenia: IV -10.VI.2015r. Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego. Uczestnicy szkolenia: klienci MOPS-u w Puławach, beneficjenci ostateczni projektu Aktywni-niezależni Cel szkolenia: przygotowanie teoretyczne i praktyczne oraz uzyskanie wiedzy, umiejętności i uprawnień operatora wózka widłowego oraz zdobycie umiejętności prowadzenia gospodarki magazynowej. Zakres tematyczny: Zagadnienia z gospodarki magazynowej, jazda wózkami widłowymi, obsługa komputerowych programów magazynowych. Minimalny zakres tematyczny kursu winien być zrealizowany zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz.U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.). program szkolenia powinien być uzgodniony z Urzędem Dozoru Technicznego Sposób sprawdzania efektów szkolenia: szkolenie zostanie zakończone egzaminem zewnętrznym zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie. W zakresie obsługi wózków jezdniowych niezwłocznie po zakończeniu szkolenia wykonawca zorganizuje i opłaci egzamin zewnętrzny przed Urzędem Dozoru Technicznego w celu nabycia uprawnień do obsługi wózków jezdniowych. CZĘŚĆ NR 3 Kucharz małej gastronomii Liczba uczestników szkolenia: 1 osoba ( możliwość odwołania w przypadku rezygnacji uczestnika) Liczba godzin: 120 godzin szkoleniowych, w tym 90 godzin praktyki i 30 godzin teorii, z zastrzeżeniem, że w ciągu jednego dnia maksymalna liczba godzin szkoleniowych nie przekroczy 8. Jedna godzina szkoleniowa liczy 60 min. i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min. oraz przerwę liczącą średnio 15 min., przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny. Czas trwania szkolenia: Szkolenie może odbywać się w dni robocze, tj. od poniedziałku do piątku, w godzinach między 8:00 a 15:00. Miejsce szkolenia: Puławy lub miejscowość do 50 km od Puław. W przypadku przeprowadzania szkolenia poza Puławami wykonawca jest zobowiązany do sfinansowania uczestnikowi kosztów dojazdów z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia i z powrotem. Termin szkolenia: IV – 10 VI 2015 Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego. Uczestnicy szkolenia: klienci MOPS-u w Puławach, beneficjenci ostateczni projektu Aktywni-niezależni Cel szkolenia: Opanowanie przez uczestników kursu podstawowych czynności niezbędnych do wykonania zawodu kucharza małej gastronomii. Minimalny zakres tematyczny zajęć teoretycznych *organizacja stanowiska pracy *stosowanie zasad zdrowego i prawidłowego żywienia *przestrzeganie przepisów sanitarno-epidemiologicznych *obliczanie wartości odżywczej i energetycznej potraw *dokonywanie oceny jakościowej surowców, półproduktów i gotowych potraw *ocenianie przydatności surowców i półproduktów do obróbki kulinarnej *przeprowadzanie obróbki wstępnej i obróbki cieplnej *przygotowanie zup, sosów i potraw z różnych produktów oraz ciast, deserów i napojów *dobieranie dodatków do różnych potraw *obsługiwanie maszyn i urządzeń *minimum sanitarne Zajęcia praktyczne w lokalu gastronomicznym, kuchni szkolnej, stołówce itp. Sposób sprawdzania efektów szkolenia: Szkolenie winno zakończyć się egzaminem wewnętrznym oceniającym nabyte umiejętności. Wyniki egzaminu zostaną przedstawione Zamawiającemu wraz z pozostałą dokumentacją. CZĘŚĆ NR 4 Opiekun osób starszych, niepełnosprawnych i dzieci Liczba uczestników szkolenia: 2 osoby ( +/- 1 osoba) Liczba godzin: 100 godzin w tym 52 godziny dydaktyczne (po 45 minut) teorii w okresie 7 dni roboczych (po 8 godz. Dydaktycznych) i 48 godzin zegarowych praktyki w ciągu 6 dni roboczych. Czas trwania szkolenia: Szkolenie może odbywać się w dni robocze, tj. od poniedziałku do piątku w godzinach między 8:00 a 15:00. Miejsce szkolenia: Puławy lub miejscowość do 50 km od Puław. W przypadku przeprowadzania szkolenia poza Puławami wykonawca jest zobowiązany do sfinansowania uczestnikowi kosztów dojazdów z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia i z powrotem. Zajęcia praktyczne -48 godziny zajęć w co najmniej 3 rodzajach placówek opiekuńczych, w tym co najmniej po 16 godzin w placówce wsparcia dziennego dla dzieci (przedszkole, żłobek, dom dziecka etc) -16 godzin w placówce opieki paliatywnej (hospicjum, szpital -oddział geriatrii), 16 godzin w placówce wsparcia osób niepełnosprawnych (ŚDS, ZAZ, WTZ ) i innych. Termin szkolenia: IV – 10.VI.2015r. Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego. Uczestnicy szkolenia: klienci MOPS-u w Puławach, beneficjenci ostateczni projektu Aktywni-niezależni Cel szkolenia: Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do podjęcia pracy w charakterze opiekunki osób starszych, niepełnosprawnych i dzieci zarówno w instytucjach jak i w domach prywatnych. Uczestnicy nabędą wiedzę teoretyczną i praktyczną z zakresu opieki i pielęgnacji osób zależnych. Zakres tematyczny: Moduł Pielęgnacyjny – anatomia i fizjologia człowieka, potrzeby biologiczne, podstawy żywieniowe, podstawy dietetyki, żywienie i pielęgnacja dzieci, osób starszych i niepełnosprawnych, opieka nad chorym dzieckiem, osobą starszą i niepełnosprawną, pierwsza pomoc przedmedyczna w nagłych wypadkach, zagadnienia z rehabilitacji osób niepełnosprawnych, wykonywanie czynności higienicznych. Moduł pedagogiczno -psychologiczny – podstawowe zagadnienia dotyczące rozwoju i wychowania dziecka, podstawy psychologii komunikacji z podopiecznym i jego rodziną, psychologiczne i pedagogiczne uwarunkowania pracy z osobami starszymi, chorymi i niepełnosprawnymi, rozpoznawanie i zaspokajanie potrzeb osób zależnych Moduł animacyjny- organizowanie czasu dziecku, osobie starszej i niepełnosprawnej, podstawowe zagadnienia edukacji dzieci, osób starszych i niepełnosprawnych, gry i zabawy wpływające na rozwój dziecka Praktyka zawodowa -praktyczne ćwiczenie umiejętności Sposób sprawdzania efektów szkolenia: Szkolenie winno zakończyć się egzaminem wewnętrznym oceniającym nabyte umiejętności, oraz być podstawą do kolejnych szkoleń w tym zakresie, uzupełniających kwalifikacje i doprowadzających do zdania egzaminu czeladniczego. Wyniki egzaminu zostaną przedstawione Zamawiającemu wraz z pozostałą dokumentacją. CZĘŚĆ NR 5 Konserwator budynków i terenów zielonych Liczba uczestników szkolenia: 4 osoby (+/- 1 osoba) Liczba grup: 1 grupa. Liczba godzin szkolenia: 100 h w tym teoria – 40 godzin dydaktycznych ( 5 dni roboczych po 8 dydaktycznych) i praktyka 60 godzin zegarowych w tym co najmniej 20 h zajęć praktycznych w budynkach. Miejsce szkolenia: Puławy. Termin szkolenia: IV – 10 VI 2015. Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego. Cel szkolenia: Szkolenie ma przygotować do pracy jako konserwator budynków i terenów zielonych. Zakres tematyczny szkolenia: Program zajęć musi obejmować poniższą tematykę : *Wiadomości o uprawie gleby, nawożeniu roślin, środkach ochrony, rodzajach nawozów i ich zastosowanie. *Klasyfikacja roślin oraz dobieranie roślin w zależności od wymogów środowiska i celów dekoracyjnych. *Projektowanie i zakładanie terenów zieleni różnej wielkości (np. place, rabaty, trawniki, zieleńce, parki, itp.) w tym: projektowanie, przygotowanie podłoży, wiadomości z zakresu urządzania terenów zielonych i ich urządzanie, prace porządkowe i roboty ziemne, mała architektura ogrodowa. *Analiza terenu przed przystąpieniem do prac. *Dobieranie terminu siania, sadzenia oraz kierowanie siewem nasion, sadzonek drzewek ozdobnych. *Zakładanie, sadzenie i pielęgnacja: drzew, trawników, bylin, rabat kwiatowych i kwietników. *zimowe utrzymywanie chodników i placów *Zasady użytkowania oraz obsługi sprzętu mechanicznego, elektronarzędzi stosowanych w ogrodnictwie. *Zasady organizacji pracy konserwatorskiej i obmiaru robót *Malowanie pomieszczeń *Naprawy sprzętów meblowych w biurach (min. wymiana zamków, naprawa krzeseł etc *Naprawy konserwatorskie przy instalacjach elektrycznych oraz wodno -kanalizacyjnych nie wymagające uprawnień Praktyka zawodowa -praktyczne ćwiczenia umiejętności. CZĘŚĆ NR 6 Indywidualne doradztwo zawodowe Liczba uczestników szkolenia: 16 osób ( +/- 1 osoba) Czas trwania szkolenia: 32 h (1h = 45min), 2 h na każdą osobę. Zajęcia powinny odbywać się w dni powszednie od poniedziałku do piątku w godzinach 8.00-16.00. Termin szkolenia: 12,15,16,17 czerwca 2015 r. Miejsce szkolenia: Puławy Minimalny zakres doradztwa: -sporządzenie Indywidualnego Planu Działania z określeniem obecnych kwalifikacji, potrzeby ich podwyższenia lub zmiany, określenia predyspozycji zawodowych, wyznaczenie ścieżki zawodowej pod kątem posiadanych kwalifikacji i umiejętności zawodowych; -sporządzenie wspólnie z uczestnikiem CV i listu motywacyjnego w zakresie zakończonego szkolenia/ stażu; -określenie potencjalnych pracodawców z wyszczególnieniem pracodawców lokalnego rynku pracy. Na koniec doradztwa dla każdego beneficjenta ostatecznego zostanie sporządzony Indywidualny Plan Działania.

II.1.6) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9, 85.31.23.20-8.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej: tak, liczba części: 6.

II.1.8) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: nie.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium: Zamawiający nie żąda wniesienia wadium

III.2) ZALICZKI

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

  • III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania

Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Zamawiający uzna ,że Wykonawca spełnia ten warunek dla części 6 jeżeli posiada: * aktualny wpis do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonego przez Wojewódzki Urząd Pracy właściwy ze względu n siedzibę instytucji szkoleniowej, zgodnie z art. 20 ust. 1 Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. 2004 Nr 99 poz. 1001). Warunek zostanie uznany za spełniony, jeśli Wykonawca złoży oświadczenie o posiadaniu aktualnego wpisu do RIS – na Załączniku nr 3 do SIWZ. Zamawiający dokona weryfikacji posiadania ww. wpisu w formie elektronicznej na stronie www.ris.praca.gov.pl. oraz *wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia – zgodnie z art. 18 ust. 1 Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. 2004 Nr 99 poz. 1001).Warunek zostanie uznany za spełniony, jeśli Wykonawca złoży oświadczenie o posiadaniu wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia – na Załączniku nr 4 do SIWZ. Zamawiający dokona weryfikacji posiadania ww. wpisu w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia dostępnym na stronie www.kraz.praca.gov.pl. Zamawiający nie stawia warunku szczegółowego w tym zakresie dla pozostałych części tj. 1,2,3,4 i 5
  • III.3.2) Wiedza i doświadczenie

Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Zamawiający nie stawia warunku szczegółowego w tym zakresie
  • III.3.3) Potencjał techniczny

Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Zamawiający nie stawia warunku szczegółowego w tym zakresie
  • III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia

Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Zamawiający uzna, że wykonawca spełnia ten warunek, jeżeli wykaże, że na czas realizacji zamówienia będzie dysponował w : a)części 1 zamówienia Sprzedawca, kasjer, fakturzysta osobą prowadzącą część teoretyczną o odpowiednich kwalifikacjach zgodnych z tematyką szkolenia i posiadającą co najmniej 3 letnie doświadczenie w pracy dydaktycznej w kształceniu dorosłych w formach poza szkolnych oraz osobą prowadzącą część praktyczną – posiadającą odpowiednie wykształcenie kierunkowe i co najmniej 3 letnią praktykę w nauczaniu zawodu sprzedawca. b)części 2 zamówienia Magazynier z obsługą wózków jezdniowych z napędem silnikowym osobą prowadzącą część teoretyczną o odpowiednich kwalifikacjach zgodnych z tematyką szkolenia i posiadającą co najmniej 3 letnie doświadczenie w pracy dydaktycznej w kształceniu dorosłych w formach poza szkolnych oraz osobą prowadzącą część praktyczną – posiadającą odpowiednie wykształcenie kierunkowe i co najmniej 3 letnią praktykę w nauczaniu zawodu c)części 3 zamówienia Kucharz małej gastronomii osobą prowadzącą część teoretyczną o odpowiednich kwalifikacjach zgodnych z tematyką szkolenia i posiadającą co najmniej 3 letnie doświadczenie w pracy dydaktycznej w kształceniu dorosłych w formach poza szkolnych; d)części 4 zamówienia Opiekun osób starszych, niepełnosprawnych i dzieci osobą prowadzącą część teoretyczną o odpowiednich kwalifikacjach zgodnych z tematyką szkolenia i posiadającą co najmniej 3 letnie doświadczenie w pracy dydaktycznej w kształceniu dorosłych w formach poza szkolnych e)części 5 zamówienia Konserwator budynków i terenów zielonych osobą prowadzącą część teoretyczną o odpowiednich kwalifikacjach zgodnych z tematyką szkolenia i posiadającą co najmniej 3 letnie doświadczenie w pracy dydaktycznej w kształceniu dorosłych w formach poza szkolnych f)części 6 zamówienia Indywidualne doradztwo zawodowe doradcą zawodowym legitymującym się co najmniej wykształceniem wyższym kierunkowym w zakresie doradztwa zawodowego lub wykształceniem wyższym i studiami podyplomowymi w zakresie doradztwa zawodowego certyfikat, zaświadczenie lub dyplom po ukończeniu kursu, szkoły lub studiów podyplomowych- (Zamawiający wymaga przedłożenia w/w dokumentów przed podpisaniem umowy) oraz będzie posiadać doświadczenie w przeprowadzeniu minimum 20 godzin dydaktycznych indywidualnego doradztwa zawodowego w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert. W przypadku zmiany kadry podstawowej Wykonawca zobowiązany jest zapewnić kadrę rezerwową z doświadczeniem i wykształceniem co najmniej takim jak kadra podstawowa. Ocena tego warunku dla każdej części będzie dokonana na podstawie analizy treści załącznika nr 5 do SIWZ- wykazu osób.
  • III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa

Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku

    • Zamawiający nie stawia warunku szczegółowego w tym zakresie

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu należy przedłożyć:

  • potwierdzenie posiadania uprawnień do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania, w szczególności koncesje, zezwolenia lub licencje;
  • wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami;

III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:

  • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia;
  • aktualny odpis z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;

III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

  • nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości – wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert;

III.4.4) Dokumenty dotyczące przynależności do tej samej grupy kapitałowej

  • lista podmiotów należących do tej samej grupy kapitałowej w rozumieniu ustawy z dnia 16 lutego 2007 r. o ochronie konkurencji i konsumentów albo informacji o tym, że nie należy do grupy kapitałowej;

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

formularz oferty według wzoru stanowiącego załącznik nr1; Pełnomocnictwo jeżeli dotyczy; Lista zrealizowanych szkoleń w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert -według wzoru stanowiący załącznik nr 8 SIWZ, składana w celu przyznania punktów zgodnie z kryterium oceny ofert Doświadczenie Wykonawcy; Lista przeprowadzonych godzin indywidualnego doradztwa w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert -według wzoru stanowiący załącznik nr 9 SIWZ, składana w celu przyznania punktów zgodnie z kryterium oceny ofert Doświadczenie Kadry.

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:

IV.3) ZMIANA UMOWY

przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:

Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian

16.2. Stosownie do art. 144 ustawy Prawo zamówień publicznych Zamawiający zastrzega możliwość dokonania zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie, której wybrano wykonawcę polegającej na zmianie: 1. Zmiany terminu wykonania przedmiotu umowy wywołanej w szczególności nie skompletowaniem na czas pełnej grupy szkoleniowej lub z powodu nagłej i znacznej ilości rezygnacji przez uczestników szkolenia oraz wystąpienia wyjątkowych sytuacji -jedynie za zgodą Zamawiającego; 2. Zmiany w kadrze dydaktycznej, gdy konieczność jej dokonania wynika z przyczyn losowych, niezależnych od Wykonawcy. Jeżeli Zamawiający uzna, że przyczyna jest uzasadniona Wykonawca musi przedstawić nową kandydaturę o kwalifikacjach spełniających kryteria zawarte w SIWZ; 3. Zmiany miejsca realizacji zajęć, gdy konieczność jej dokonania wynika w wyjątkowych sytuacjach, niezależnych od Wykonawcy. Zmiana ta nie może prowadzić do obniżenia wymagań technicznych i funkcjonalnych; 4.Zmiany ceny – cena jednostkowa będzie mogła ulec zmianie na skutek zmiany stawek podatkowych, dla przedmiotu zamówienia, wystąpienie o zmianę cen jednostkowych przez Wykonawcę musi odbyć się wyprzedzeniem, nie później niż 7 dni przed 5.Zmiany wynagrodzenia Wykonawcy za zrealizowane szkolenie może nastąpić wyłącznie w przypadku: * wycofania z realizacji części przedmiotu umowy ze względów organizacyjnych, ekonomicznych lub finansowych Zamawiająego. * Skierowania uczestników na badania i orzeczeniu o przeciwwskazaniach zdrowotnych uniemożliwiających beneficjentowi ostatecznemu udział w szkoleniu. W takim przypadku Zamawiający pokrywa jedynie koszty przeprowadzonych badań lekarskich. 6. Dopuszczalne są wszelkie zmiany nieistotne rozumiane w ten sposób, że wiedza o ich wprowadzeniu na etapie postępowania o zamówienie nie wpłynęłaby na krąg podmiotów ubiegających się o zamówienia ani na wynik postepowania. Takimi zmianami są zmiany o charakterze administracyjno-organizacyjnym umowy np. zmiany dotyczące nazwy, siedziby wykonawcy lub jego formy organizacyjno-prawnej w trakcie trwania umowy, zmiana innych danych identyfikacyjnych, zmiany prowadzące do poprawy oczywistych omyłek pisarskich i rachunkowych w treści umowy. 7. Zmiany wprowadzone do umowy będą obowiązywały po podpisaniu odpowiedniego aneksu przez obie strony. 8. Jeżeli Zamawiający uzna, że zaistniałe okoliczności stanowiące podstawę do zmiany w umowie nie są zasadne, Wykonawca zobowiązany jest do realizacji zadania zgodnie z zawartą umową

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1) Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia: http://www.mops.pulawy.pl/zamowienia_publiczne
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej ul. Leśna 17, 24-100 Puławy;pok nr 15..

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert: 28.04.2015 godzina 07:30, miejsce: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej ul. Leśna 17, 24-100 Puławy, sekretariat.

IV.4.5) Termin związania ofertą: okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej: Projekt systemowy Aktywni-niezależni realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VII – Promocja integracji społecznej Działanie 7.1 – Rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji Poddziałanie 7.1.1 – Rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej..

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia: tak

ZAŁĄCZNIK I – INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH

CZĘŚĆ Nr: 1 NAZWA: Sprzedawca, kasjer, fakturzysta.

  • 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Liczba uczestników szkolenia: 2 osoby ( +/- 1 osoba) Liczba grup: 1 grupa. Liczba godzin: 90 godzin szkoleniowych, w tym 32 godzin zajęć teoretycznych , 56 godzin zajęć praktycznych i 2 godziny dydaktyczne egzamin. Jedna godzina szkoleniowa liczy 60 min. i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min. oraz przerwę liczącą średnio 15 min., przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny. Czas trwania szkolenia: Szkolenie może odbywać się w dni robocze, tj. od poniedziałku do piątku, w godzinach między 8:00 a 16:00 z zastrzeżeniem, że w ciągu jednego dnia maksymalna liczba godzin szkoleniowych nie przekroczy 8. Miejsce szkolenia: teren Puław lub w odległości nie większej niż 50 km od Puław w takim przypadku wykonawca zapewnia codzienny dojazd na szkolenie lub zwrot kosztów podróży ( bus, komunikacja miejska poza Puławami) z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia i z powrotem. Termin szkolenia: Termin do uzgodnienia w okresie IV – 10.VI. 2015r. Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego Uczestnicy szkolenia: klienci MOPS-u w Puławach, beneficjenci ostateczni projektu Aktywni-niezależni Cel szkolenia: Nabycie wiedzy i umiejętności wymaganych na stanowisku sprzedawcy z wykorzystaniem urządzeń komputerowych i kas fiskalnych.
  • 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
  • 3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 10.06.2015.
  • 4) Kryteria oceny ofert: cena oraz inne kryteria związane z przedmiotem zamówienia:
    • 1. Cena – 60
    • 2. Doświadczenie Wykonawcy w przeprowadzeniu szkoleń obejmujący przedm. zamówienia w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert – 40

CZĘŚĆ Nr: 2 NAZWA: Magazynier z obsługą wózków jezdniowych z napędem silnikowym.

  • 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Liczba uczestników szkolenia: 2 osoby ( +/- 1 osoba) Liczba godzin: 120 godzin szkoleniowych, w tym 98 godzin zajęć teoretycznych, 20 godzin zajęć praktycznych i 2 godziny dydaktyczne egzamin. W ciągu jednego dnia maksymalna liczba godzin szkoleniowych nie przekroczy 8. Jedna godzina szkoleniowa liczy 60 min. i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min. oraz przerwę liczącą średnio15 min., przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny. Czas trwania szkolenia: Szkolenie może odbyć się w dni robocze, tj. od poniedziałku do piątku, w godzinach między 8:00 a 15:00. Miejsce szkolenia: Puławy lub w odległości nie większej niż 50 km. W takim przypadku wykonawca zapewnia codzienny dojazd na szkolenie lub zwrot kosztów podróży ( bus, komunikacja miejska poza Puławami). Termin szkolenia: IV -10.VI.2015r. Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego. Uczestnicy szkolenia: klienci MOPS-u w Puławach, beneficjenci ostateczni projektu Aktywni-niezależni Cel szkolenia: przygotowanie teoretyczne i praktyczne oraz uzyskanie wiedzy, umiejętności i uprawnień operatora wózka widłowego oraz zdobycie umiejętności prowadzenia gospodarki magazynowej. Zakres tematyczny: Zagadnienia z gospodarki magazynowej, jazda wózkami widłowymi, obsługa komputerowych programów magazynowych. Minimalny zakres tematyczny kursu winien być zrealizowany zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz.U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.). program szkolenia powinien być uzgodniony z Urzędem Dozoru Technicznego Sposób sprawdzania efektów szkolenia: szkolenie zostanie zakończone egzaminem zewnętrznym zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie. W zakresie obsługi wózków jezdniowych niezwłocznie po zakończeniu szkolenia wykonawca zorganizuje i opłaci egzamin zewnętrzny przed Urzędem Dozoru Technicznego w celu nabycia uprawnień do obsługi wózków jezdniowych..
  • 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
  • 3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 10.06.2015.
  • 4) Kryteria oceny ofert: cena oraz inne kryteria związane z przedmiotem zamówienia:
    • 1. Cena – 60
    • 2. Doświadczenie Wykonawcy w przeprowadzeniu szkoleń obejmujący przedm. zamówienia w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert – 40

CZĘŚĆ Nr: 3 NAZWA: Kucharz małej gastronomii.

  • 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Liczba uczestników szkolenia: 1 osoba ( możliwość odwołania w przypadku rezygnacji uczestnika) Liczba godzin: 120 godzin szkoleniowych, w tym 90 godzin praktyki i 30 godzin teorii, z zastrzeżeniem, że w ciągu jednego dnia maksymalna liczba godzin szkoleniowych nie przekroczy 8. Jedna godzina szkoleniowa liczy 60 min. i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min. oraz przerwę liczącą średnio 15 min., przy czym długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny. Czas trwania szkolenia: Szkolenie może odbywać się w dni robocze, tj. od poniedziałku do piątku, w godzinach między 8:00 a 15:00. Miejsce szkolenia: Puławy lub miejscowość do 50 km od Puław. W przypadku przeprowadzania szkolenia poza Puławami wykonawca jest zobowiązany do sfinansowania uczestnikowi kosztów dojazdów z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia i z powrotem. Termin szkolenia: IV – 10 VI 2015 Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego. Uczestnicy szkolenia: klienci MOPS-u w Puławach, beneficjenci ostateczni projektu Aktywni-niezależni Cel szkolenia: Opanowanie przez uczestników kursu podstawowych czynności niezbędnych do wykonania zawodu kucharza małej gastronomii..
  • 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
  • 3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 10.06.2015.
  • 4) Kryteria oceny ofert: cena oraz inne kryteria związane z przedmiotem zamówienia:
    • 1. Cena – 60
    • 2. Doświadczenie Wykonawcy w przeprowadzeniu szkoleń obejmujący przedm. zamówienia w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert – 40

CZĘŚĆ Nr: 4 NAZWA: Opiekun osób starszych, niepełnosprawnych i dzieci.

  • 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Liczba uczestników szkolenia: 2 osoby ( +/- 1 osoba) Liczba godzin: 100 godzin w tym 52 godziny dydaktyczne (po 45 minut) teorii w okresie 7 dni roboczych (po 8 godz. Dydaktycznych) i 48 godzin zegarowych praktyki w ciągu 6 dni roboczych. Czas trwania szkolenia: Szkolenie może odbywać się w dni robocze, tj. od poniedziałku do piątku w godzinach między 8:00 a 15:00. Miejsce szkolenia: Puławy lub miejscowość do 50 km od Puław. W przypadku przeprowadzania szkolenia poza Puławami wykonawca jest zobowiązany do sfinansowania uczestnikowi kosztów dojazdów z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia i z powrotem. Zajęcia praktyczne -48 godziny zajęć w co najmniej 3 rodzajach placówek opiekuńczych, w tym co najmniej po 16 godzin w placówce wsparcia dziennego dla dzieci (przedszkole, żłobek, dom dziecka etc) -16 godzin w placówce opieki paliatywnej (hospicjum, szpital -oddział geriatrii), 16 godzin w placówce wsparcia osób niepełnosprawnych (ŚDS, ZAZ, WTZ ) i innych. Termin szkolenia: IV – 10.VI.2015r. Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego. Uczestnicy szkolenia: klienci MOPS-u w Puławach, beneficjenci ostateczni projektu Aktywni-niezależni Cel szkolenia: Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do podjęcia pracy w charakterze opiekunki osób starszych, niepełnosprawnych i dzieci zarówno w instytucjach jak i w domach prywatnych. Uczestnicy nabędą wiedzę teoretyczną i praktyczną z zakresu opieki i pielęgnacji osób zależnych..
  • 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
  • 3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 10.06.2015.
  • 4) Kryteria oceny ofert: cena oraz inne kryteria związane z przedmiotem zamówienia:
    • 1. Cena – 60
    • 2. Doświadczenie Wykonawcy w przeprowadzeniu szkoleń obejmujący przedm. zamówienia w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert – 40

CZĘŚĆ Nr: 5 NAZWA: Konserwator budynków i terenów zielonych.

  • 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Liczba uczestników szkolenia: 4 osoby (+/- 1 osoba) Liczba grup: 1 grupa. Liczba godzin szkolenia: 100 h w tym teoria – 40 godzin dydaktycznych ( 5 dni roboczych po 8 dydaktycznych) i praktyka 60 godzin zegarowych w tym co najmniej 20 h zajęć praktycznych w budynkach. Miejsce szkolenia: Puławy. Termin szkolenia: IV – 10 VI 2015. Zajęcia nie mogą pokrywać się z zaplanowanymi wcześniej terminami wsparcia grupowego. Cel szkolenia: Szkolenie ma przygotować do pracy jako konserwator budynków i terenów zielonych..
  • 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
  • 3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 10.06.2015.
  • 4) Kryteria oceny ofert: cena oraz inne kryteria związane z przedmiotem zamówienia:
    • 1. Cena – 60
    • 2. Doświadczenie Wykonawcy w przeprowadzeniu szkoleń obejmujący przedm. zamówienia w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert – 40

CZĘŚĆ Nr: 6 NAZWA: Indywidualne doradztwo zawodowe.

  • 1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Liczba uczestników szkolenia: 16 osób ( +/- 1 osoba) Czas trwania szkolenia: 32 h (1h = 45min), 2 h na każdą osobę. Zajęcia powinny odbywać się w dni powszednie od poniedziałku do piątku w godzinach 8.00-16.00. Termin szkolenia: 12,15,16,17 czerwca 2015 r. Miejsce szkolenia: Puławy Minimalny zakres doradztwa: – sporządzenie Indywidualnego Planu Działania z określeniem obecnych kwalifikacji, potrzeby ich podwyższenia lub zmiany, określenia predyspozycji zawodowych, wyznaczenie ścieżki zawodowej pod kątem posiadanych kwalifikacji i umiejętności zawodowych; – sporządzenie wspólnie z uczestnikiem CV i listu motywacyjnego w zakresie zakończonego szkolenia/ stażu; – określenie potencjalnych pracodawców z wyszczególnieniem pracodawców lokalnego rynku pracy. Na koniec doradztwa dla każdego beneficjenta ostatecznego zostanie sporządzony Indywidualny Plan Działania.
  • 2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 85.31.23.20-8.
  • 3) Czas trwania lub termin wykonania: Okres w dniach: 4.
  • 4) Kryteria oceny ofert: cena oraz inne kryteria związane z przedmiotem zamówienia:
    • 1. Cena – 60
    • 2. Doświadczenie kadry – 40